Cedoz

WARSZTATY Z PRAWA PRACY DLA WYMAGAJĄCYCH

System:Terminy:Czas trwania:Cena:
poranny
w godz. 9:00-15:30

03.09.2011

8 godzin wykładowych290 zł

Wykładowca: Monika Smulewicz

Program kursu:

 

1.Zatrudnienie pracownika
* Przyjęcie do pracy nowego pracownika i dopełnienie wszelkich formalności przewidzianych przepisami prawa pracy
* Kompletowanie dokumentacji niezbędnej do nawiązania stosunku pracy
* Rodzaje i warunki umowy o pracę
* Teczka Akt Osobowych


2. Zmiana warunków umowy o pracę- poszukiwanie rozwiązań i przygotowywanie dokumentacji

* Porozumienie zmieniające
* Wypowiedzenie warunków umowy o pracę
* Czasowe powierzenie innej pracy


3. Urlopy pracownicze – zasady udzielania, ustalania wymiaru i rozliczanie
* Urlop wypoczynkowy
* Urlop bezpłatny
* Urlop macierzyński
* Urlop wychowawczy


4. Czas pracy
* Praktyczne aspekty ustalania oraz rozliczania czasu pracy pracowników ze szczególnym uwzględnieniem rozliczania czasu pracy w poszczególnych systemach czasu pracy.
* Normy czasu pracy
* Wymiar czasu pracy
* Systemy i rozkłady czasu pracy
* Rozliczanie czasu pracy – pora nocna, godziny nadliczbowe, praca w niedziele i święta


5. Rozwiązywanie stosunku pracy – poszukiwanie rozwiązań i przygotowywanie dokumentacji oraz dopełnienie formalności związanych z ustaniem stosunku pracy
* Porozumienie stron
* Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
* Rozwiązanie umowy o prace bez wypowiedzenia
* Rozwiązanie umowy o pracę z upływem czasu, na jaki była zawarta
* Rozwiązanie umowy o pracę z dniem ukończenia pracy dla wykonania, której była zawarta
* Wygaśnięcie stosunku pracy
* Szczególne przypadki rozwiązania stosunku pracy.


6. Koszty pracy oraz świadczenia z tytułu choroby i macierzyństwa
* Świadczenia pieniężne przysługujące pracownikom na podstawie przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
* Koszty związane z nawiązaniem i trwaniem stosunku pracy
* Nagrody jubileuszowe, dodatki za wysługę lat, odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji


7. Odprawy i odszkodowania wypłacane pracownikom – zasady kształtowania

* odprawa pośmiertna
* odprawa emerytalna i rentowa
* odprawy wypłacane pracownikom w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracownika


8. Uprawnienia związane z rodzicielstwem – aspekty praktyczne